Haciendo juntos un mundo mejor

Estimada comunidad de la Universidad de Denver,

Tanto en mi posición como su vicerrector para la diversidad, la equidad y la inclusión y, lo que es más importante, como un hombre negro con voz, quiero tomarme un momento para compartir algunos de mis pensamientos y sentimientos mientras todos asimilamos lo que significa el veredicto de culpabilidad del juicio de Chauvin. También me gustaría dirigirlos a la programación al final de este mensaje, donde pueden unirse a la discusión de la comunidad.

En la Universidad de Denver, somos una parte próspera de la sociedad global, y debemos asumir nuestro papel de impulsar el progreso en nuestro mundo, así como aquí en casa en nuestra Universidad. La lucha por el reconocimiento y la celebración de la humanidad plena e innegable de las personas negras en los Estados Unidos continúa, y no podemos perder de vista esa lucha continua contra la opresión.

Si bien este veredicto de culpabilidad es un paso adelante, no podemos olvidar las demasiadas veces que no ha habido consecuencias para aquellos que les han arrebatado la vida a personas negras. Debemos reconocer el hecho de que, en los últimos días y semanas, agentes del estado en todo el país han acabado con la vida de personas negras y morenas, y algunas de esas víctimas son niños. Demasiadas personas además de George Floyd han sido arrebatadas injustamente a sus familias y a nosotros como sociedad.

Ver un momento singular en el que se responsabiliza a un perpetrador de un acto atroz que todos vimos claramente en el video no puede eliminar el escepticismo bien ganado del sistema que ha fallado tantas veces. El racismo sistémico es real y existe mucho más allá de la policía. Desafortunadamente, está entretejido en la estructura de nuestra sociedad y se requerirá de grandes esfuerzos de colaboración continua para erradicarlo.

Nuestro trabajo en la Universidad de Denver en diversidad, equidad e inclusión es parte de los esfuerzos más amplios en nuestra nación donde las personas necesitan trabajar para el cambio dentro de sus esferas de influencia. El momento de actuar sigue siendo ahora. Al mirar hacia adentro de la Universidad de Denver y observar todo en lo que la Universidad de Denver influye hacia afuera, tenemos una excelente oportunidad para continuar progresando, lo que ayudará a nuestra nación a crecer y sanar. Si nos mantenemos diligentes en el crecimiento y nos comprometemos a oponernos al racismo sistémico en casa y más allá, es posible que podamos enfrentar nuestro sórdido pasado y evitar que permee indebidamente nuestro presente y futuro.

En estas primeras semanas en la Universidad de Denver, me han dado una cálida bienvenida y me siento alentado porque tenemos lo que se necesita para seguir trabajando juntos para crecer, hacer más y hacerlo mejor a medida que afrontamos nuestro futuro. En toda nuestra nación, durante demasiado tiempo, muchos han hecho muy poco para detener la perpetuación del racismo sistémico. No se puede permitir que el sentimiento contra las personas negras continúe floreciendo como lo ha hecho durante demasiadas generaciones. El hecho de que todavía haya argumentos en contra sobre un reconocimiento tan básico como que las vidas de los negros sí importan nos muestra el nivel de insidia del racismo anti-negro. El asunto es sencillo, pero las personas quieren argumentar en contra de un sentimiento tan simple.

Las conversaciones sobre el trauma negro no son nuevas. Como sus padres antes que ellos, mis padres debieron tener "la charla" conmigo cuando era un niño negro que crecía en este país. Mi esperanza es que las cosas sean diferentes para mis hijos pequeños cuando se conviertan en padres negros en el futuro. Podemos hacer realidad esa esperanza renovada haciendo todo lo que esté a nuestro alcance para hacer un mundo mejor desarrollando en los demás las habilidades y los deseos para desmantelar las creencias en jerarquías del valor humano.

Los resultados cambian cuando cambian los sistemas. Los testigos, los activistas, el fiscal general en Minnesota y tantos otros aportes al sistema parecen diferentes e incluyeron más voces en este juicio de Chauvin que en la multitud de casos a lo largo de la historia de los Estados Unidos donde no se hizo justicia a las víctimas negras. El trabajo incansable y los profundos sacrificios hechos por tantos negros, así como por las personas que trabajan junto a ellos, no solo ha proporcionado un progreso hacia la equidad y la justicia para las personas negras, sino que ha hecho de manera constante un mundo mejor para todos. Eso nunca debe pasarse por alto.

En solidaridad,

Christopher M. Whitt

Vicerrector de Diversidad, Equidad e Inclusión

ÚNASE A LA CONVERSACIÓN

Para la información más actualizada sobre los eventos y apoyos estudiantiles, incluyendo la programación virtual para el día de hoy, por favor visite The Cultural Center y también sígalos en sus canales de redes sociales.

Foro abierto organizado por la Oficina de Diversidad, Equidad e Inclusión

Jueves 22 de abril del 2021 | 12:00 p.m.
Únase a la facultad y al personal que trabaja en la diversidad, la equidad y la inclusión en la conversación sobre los veredictos. Para profesores, personal y estudiantes.

Enlace de Zoom y código de acceso: 429383

Panelistas: